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外语系教师公开招聘工作圆满结束

(发布人:管理员 发布日期:2018-01-05 点击次数:1512 次)

    为扩充教师队伍,加强师资队伍建设,外语系于2017年12月28日公开招聘教师。此次招聘由外语系商务英语专业负责人梅庭军老师、英语专业负责人喻昕老师、公共英语负责人冯瑛老师、办公室叶智群老师担任评委,外语系主任彭璟老师、办公室主任饶燕玲老师、听说教研室主任何芊老师,人力资源部和教务部的两位老师现场旁听。

    此次招聘设置了心理测试、面试试讲和专业笔试三个环节,除心理测试外,其余两个环节均采取四位评委的平均分,作为面试者的此轮面试的得分。所有面试者采取全英文试讲,每位试讲人员通过展示精心准备的PPT,在台上发表激情的演讲。通过试讲,反应出教学能力和经验。试讲结束,评委围绕试讲内容进行提问,从教学内容与教学过程的处理、语言要求、教态和提问环节四个方面进行打分。试讲环节结束后,从入围面试的13名中取排名前7位的面试者进入第三环节的笔试,最终的得分为试讲和笔试的平均分,最后取前3名的老师,确定为最终录取者。

    此次招聘工作的圆满结束,为进一步夯实师资队伍,对构筑外语系人才梯队建设起到积极作用。(文、图/外语系,编辑/党政部)